南京市江宁区人民法院
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10月12日下午，江宁法院举行了庄重的青年法官导师签约暨初任法官宣誓仪式，30位青年法官分别与24位指导老师签署了指导合约，15位初任法官举行了宣誓仪式。
该院此次实行青年法官导师制度，旨在提高青年法官的司法能力和素质，促进法官队伍健康发展。《指导合约》中明确约定导师的职责主要包括帮助青年法官制定学习计划把握培养进度和方向；通过布置学习任务等方式，重点传授审判和调解工作的经验、技巧；引导青年法官提高职业道德素养等。《指导合约》对青年法官的职责作出了规范，主要包括：认真填写《考核评鉴手册》，定期向导师汇报学习及工作情况；通过制定和落实学习计划，提高查明事实、驾驭庭审、制作文书等方面能力；形成良好的职业道德和司法作风。要求政治处和审判业务部门在聘任期间要定期检查青年法官导师制度的执行情况，对青年法官进行定期评鉴，对制定的年度计划每半年进行一次小结。在指导结束前，组织考核评鉴小组进行全面考核。
仪式上，史兆祥院长对指导老师提出三点要求，一是要加强思想引导，有针对性地开展思想政治工作，帮助青年法官增强司法廉洁意识，养成良好的工作作风；二是要了解青年法官特点因材施教，从审阅卷宗、归纳争议焦点、驾驭庭审、文书制作等办案流程的各个环节进行精心指导，促进青年法官能力提高；三是要注重指导方式，注重循序渐进，不能急于求成，该鼓励的时候鼓励，该批评教育的时候批评教育。
史兆祥院长希望青年法官能够通过努力成为“五心级”法官。一是要“真心”。正确处理好就业、职业与事业、理想之间的关系，把人生价值体现在解决一件件案件中。二是要“专心”。青年干警务必养成踏实、认真的习惯，在勤奋工作的同时，勤于学习，让学习成为自觉的工作态度。三是要“同心”。青年干警在强化个人奋斗精神的同时，更要积极主动地融入集体，增强团结意识，弘扬团队精神。四是要“静心”。希望青年干警能够沉下心来，保持一名法律人应有的理性，努力践行“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观。五是要“恒心”。能够做到几十年如一日扎根基层，用法律的天平维护社会的正义。
供稿:江宁
